تعرف على الشريك الخفى
فى بعض الأحيان إذا أقدم أحد الأشخاص للبدء فى مشروعه ، ينسى أمور كثيرة ولا يتقن الدراسه جيداً ولا يعرف من هو الشريك الخفى أو كما ألقبه أنا الحرامى الذى اسرقه ويُعرف عند الكثير بصندوق التوالف ، صندوق التوالف أو الشريك الخفى هو أحد العاملين معك ضمن أفراد العمل له مرتبه الخاص وأنت بنفسك تعطيه له ، هو أحد الأشخاص المهمين جداً فى بدايه أى مشروع ، وهو اقرب شخص لك يقف بجانبك وقت الأزمات ، إذا اسلبته حقه فحتما لابد أن تخسر ولابد أن يكون ضمن دراسه الجدوى الخاصه بمشروعك وتحتسبه على أنه ضمن أفراد العمل الحقيقيين من الذين يعملون معك .
الشريك الخفى
هو الصندوق الذى توفر فيه مبالغ ماليه ترجع أنت لتسرقه ، لحل المشاكل التى تواجهك فيما بعد داخل العمل الخاص بك وأنا أؤكد أن تسرقه لأنك تعامله على أنه فرد ضمن أفراد العمل ، أى أنك تأخذ حقه لكن هو الأمين الذى لا يرفض ويقف دائما بجانبك دائما من يتعامل بهذا المنطق يعتبر هذا الصندوق خفى لا يعلم عنه أحدا وما فيه ولا أحد يقربه فهو صديقك أنت فقط .
وأؤكد لك لا يجب أن تأخذ ما فيه إلا فى الأوقات الصعبه فقط ، وتأخذ على حسب احتياجك ليست الشخصيه بل الخاصه بالعمل اذا أردت أن تكون ناجحاً دائماً وإلا تتعثر وتغلق أبواب العمل ، هذه اسوأ خطوة تخطوها فى حياتك إن لم تستمر فى عملك ولا تحافظ على الشريك الخفى لك ، بعض الناس تقول ما الفكرة انا ادخر مبلغ فى مكان ما وأنا أقول لهم ليس له دخل بالشريك الخفى الذى أتحدث عنه .
صندوق التوالف
الشريك الخفى أو صندوق التوالف فقط خاص بالعمل حملات إعلانية , إصلاح التوالف , واللجوء اليه وقت الازمات الكبرى فقط ، وكما وضحت من البدايه يجب أن تعامله كفرد ضمن مجموعه العمل الخاصه بك ، بإختصار إذا كان لديك 5 افراد يعملوا داخل مشروعك ، ويأخذ كل عامل ألف يجب ان تدخل الصندوق ضمن أفراد العمل ليصبحوا 6 ، ويأخد هو أيضاً مرتب ثابت لا تنقصه يوم وليكن نصف مبلغ العامل الأصلي ، ربما يأتى البعض ويقول هذا لا يصلح ضمن المشاريع الكبرى وأصحاب الأعمال والشركات .
بالفعل أنا أقدم خطوة أو طريقه صحيحه للإستمرار فى طريق النجاح للمشتثمرين الصغار وأصحاب المشاريع الصغيرة ، ربما كنت تعلم صندوق التوالف وربما لا لكن طريق النجاح يجب ان تسمع دائما للنصائح وتطبقها وتبحث عن الأفكار الجديدة حتى تستمر فى عملك ، يعرف فى أماكن كثيرة بصندوق التوالف وربما إذا كان يعرفه الكثير فى الدول العربية يمكن أن يكون له اسم اخر ، ولكن الاسم ليس فارقا ، المهم أنه يؤدى المهام المطلوبة منه ، عندما تحتاج إليه ، لذا حاول أن تطبق هذا الأمر فورا أو قم بتطوير الفكرة حسب مجال عملك فأنا لا اطلب أن تطبق افكارى حرفياً يحب أن تضع افكارك انت .
ويمكن ان تفضله عن باقى العاملين معك بمعنى أن تزود راتبه ، ليكن هو أعلى مرتب ضمن العاملين معك فى مجال العمل ، فهو الذى يقف بجانبك عند الأزمات ولن يخذلك ابدا ولكن عليك أن تأخذ منه الذى يسد الأزمة فقط طالما العمل مستمر ، حتى لا تقع فى أزمات أخرى ولا تلقى الدعم منه بعد ذلك ، حافظ عليه دائما عشان كل ما تحتاجه هتلاقيه اول واحد واقف جمبك .
تعليقات
إرسال تعليق
منصة Hala الثقافية
اترك تعليق لنا